Diensten LariMar VA HR & Officesupport 

Dit overzicht is niet uitputtend. Zit je met een HR-gerelateerd thema wat hier niet genoemd is dan kijk ik graag samen met jou of ik je verder kan helpen.

HR-advies a.i.

• Ontwikkeling HR-beleid 
• Ontwikkeling verzuimbeleid
• Ontwikkeling opleidingsbeleid 
  
• Begeleiding verandertrajecten
• Allround HR-advies a.i. bij ziekte of andere tijdelijke vervanging
• Businesspartner HR voor managers (strategisch, tactisch)
  
• Doorlichting van HR-processen, efficiënter en effectiever maken van HR-processen

HR-support 

• Operationele taken met betrekking tot werving- en selectie, verzuimprotocol, vastleggen personeelsgesprekken en personeelsadministratie.
• Ondersteuning bij spoor 2-trajecten (voorbereiding intake- en voortgangsgesprekken, bewaking termijnen, formats CV-opstellen)
• Uitvoering van het HR-beleid
• Uitvoering Wet Verbetering Poortwachter
• Opstellen van functie- en competentieprofielen, 
  
• Bewaking en begeleiding beoordelingscyclus
• Toezien op juiste toepassing van CAO, sociale wetgeving, bedrijfsprocedures, etc.   
• Aanspreekpunt voor medewerkers voor dagelijkse HR-zaken (operationeel)         
  

• Beheer en uitvoering van instroom - doorstroom-uitstroom cyclus incl. correspondentie
• Bewaking termijnen HR-processen
• Opstellen en beheren van personeelshandboeken en -checklists
• Beheer personeelscontracten
• Standaardisering van HR-documenten
• Contacten met externe organisaties als UWV, Arboartsen, werving & selectiebureaus, uitzendbureaus en opleidingsinstituten